👤StelleHörakustiker:in (Geselle)

⏰BeschäftigungVollzeit

📌Vertragunbefristet

💰Brutto2.400-3.200 €/Mon

Kerstin Odenthal | HR Beraterin★3.8 Zürich vor 3 Monaten

Apotheker (m/w/d) – Moderne Praxis, Top Perspektiven

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20273 Jahre

Jetzt bewerben bei Kerstin Odenthal | HR Beraterin Externe Bewerbung

Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber: Kerstin Odenthal | HR Beraterin
Standort: Zürich
Stellenart: Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt: 2.400 € → 3.200 € / Monat

✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
📜 Übertarifliche Vergütung möglich
🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.

Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Kerstin Odenthal | HR Beraterin

Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert

Das ist der Job

Ihre Hauptaufgaben: Unterstützung bei therapiebegleitenden Fragestellungen Einschätzung von Risiken bei Arzneimittelkombinationen Mitarbeit bei der Optimierung von Beratungsabläufen Pflege relevanter Kundendokumentationen Ihr Profil: Hochschulabschluss im Bereich pharmazeutische Wissenschaften Sensibilität im Umgang mit Gesundheitsdaten Verlässliches Auftreten im Kundenkontakt Offenheit für standardisierte Prozesse Ihre Vorteile: Breites Spektrum pharmazeutischer Aufgaben Klar definierte Rollen im Apothekenbetrieb Sehr gute finanzielle Perspektiven Lebensqualität durch Sicherheit und Natur in der Schweiz Das Team von SwissPromed coacht und begleitet Sie durch den kompletten Bewerbungs- und Anerkennungsprozess.

Zusätzlich unterstützen wir Sie bei der Relocation in die Schweiz und bei praktischen Fragen (Anmeldung, Bankkonto, Versicherung etc.).

Das brauchst du

SwissPromed ist Ihr zuverlässiger Partner, wenn es um die Vermittlung von medizinischem Fach- und Führungspersonal geht.

Darum lohnt es sich

Apotheker für eine moderne Apotheke (w/m/d) Unsere Kundin betreibt ein dichtes Apothekennetz im Raum Zürich und steht für verlässliche Gesundheitsberatung. Strukturierte Organisation und moderne Infrastruktur prägen den Betrieb. Ein hoher Anspruch an Service und Sicherheit bestimmt den Alltag.

Setzen Sie Ihr pharmazeutisches Know-how wirkungsvoll ein. Begleiten Sie Kunden im Gesundheitsprozess. Wir garantieren Ihnen absolute Diskretion. Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung! Wir ermöglichen Ihnen de

🎁 Das bietet dir diese Ausbildung

Benefits & Extras

Aus der Stellenanzeige erkannt · 1 konkrete Leistungen

🎉 Ausstattung & Kultur

💪Gesundheit / Fitness-Angebot

💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch

Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:

💰 Geld & Sicherheit

📜 Tariflohn
💰 Urlaubsgeld
🎁 Weihnachtsgeld
🏖️ 30+ Urlaubstage
🎯 Übernahme-Aussicht

🏠 Wohnen & Mobilität

🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
🚲 JobRad / Dienstrad

⏰ Arbeitszeit & Freizeit

⏰ Flexible Arbeitszeit
🏡 Home-Office möglich

📈 Betreuung & Entwicklung

🤝 Persönlicher Ausbilder / Mentor
📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
📚 Weiterbildungs-Budget
🎓 Duales Studium möglich
🌍 Auslandsaufenthalt möglich

🎉 Ausstattung & Kultur

💻 Laptop / Tablet gestellt
👕 Arbeitskleidung gestellt
🍽️ Kantine / Essenszuschuss
🎉 Azubi-Events / Team-Building

🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu diesem Beruf?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🎓Lern-BereiteDu willst wirklich einen Beruf lernen, nicht nur überbrücken

🤝KooperativeAusbildung ist Team-Sport

🧩Problem-LöserAufgaben motivieren dich, Lösungen zu finden

📅ZuverlässigePünktlich, dranbleiben, abliefern — das ist dir wichtig

🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

Zürich im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto2400 €

~ Netto (KV/RV/AV)1872 €

WG-Zimmer in Zürich−380 €

Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €

Bleibt frei verfügbar1112 €

Miete macht 20 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

7.7 / 10 — starkes Bild

Basis: 794 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen

8.5

Vorgesetzte

7.4

Gehalt

7.2

Atmosphäre

8.1

Work-Life-Balance

7.4

Was Mitarbeitende schätzen

↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
↑ Faire Bezahlung über Tarif
↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit
↑ Persönliche Ausbilder:in — viel direktes Feedback

Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 135 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage

Bewerber je Ausbildungsplatz 17 moderat — deine Chancen

Nachfrage-Trend stabil 5-Jahres-Perspektive

Region Zürich überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)

Erfolgswerte für Absolvent:innen

74 %Übernahmequote

135 TBesetzungszeit

~8.320 €Nach der Ausbildung

~22Azubis pro Jahrgang

So gefragt sind Apothekerboerse-Fachkräfte gerade

143

Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage

0.5

Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass

2.5%

Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend

160.000

Beschäftigte in Deutschland
18.000 Fachgeschäfte DACH

Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf

Quellen: ABDA Jahresbericht Bundesvereinigung Deutscher Apothekerverbände 2023. BA Engpassanalyse 2024 H2. ADEXA/BAV Tarifempfehlung Ausbildungsvergütung PKA 2024. BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Was nach der Ausbildung kommt

Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.

Fachapotheker/in (Weiterbildung)

Dauer2–3 Jahre berufsbegleitend

VoraussetzungApprobation als Apotheker/in (Studium)

Gehaltsplus+25 – 45 % vs. Approbierter

AbschlussLandesapothekerkammer-Zertifikat
Pharmazeutisch-kaufmännische/r Betriebswirt/in

Dauer12–18 Mon. berufsbegleitend (IHK)

VoraussetzungPKA-Ausbildung + Berufserfahrung

Gehaltsplus+20 – 35 %

AbschlussIHK-Zertifikat
Apothekenleiter/in / Filialleitung

DauerInterne Weiterbildung + Approbation erforderlich

VoraussetzungApprobation als Apotheker/in

Gehaltsplus+30 – 60 %

AbschlussBehördliche Apothekenbetriebserlaubnis
Pharmareferent/in (Industrie)

DauerEinstieg möglich ab PTA-Abschluss + IHK-Lehrgang

VoraussetzungPTA-Abschluss oder naturwiss. Studium

Gehaltsplus+30 – 60 % vs. Apotheken-PTA

AbschlussIHK-Zertifikat Pharmareferent/in

Quellen: ABDA Jahresbericht Bundesvereinigung Deutscher Apothekerverbände 2023, BA Engpassanalyse 2024 H2, ADEXA/BAV Tarifempfehlung Ausbildungsvergütung PKA 2024, BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Die größten Apothekerboerse-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

Arbeitgeber	Größe	Hauptsitz
DocMorris	Versandapotheke, ~1.000 Mitarbeiter DE	Heerlen/bundesweit
dm-Apothekenpartner	Kooperationsapotheken, bundesweit	Karlsruhe
Rossmann Apotheken	Drogerieapotheken, bundesweit	Burgwedel
Celesio / McKesson	Pharmagroßhandel & Apothekennetz, ~10.000 MA	Stuttgart
Gehe Pharma Handel	Pharmagroßhandel, ~3.500 MA	Stuttgart
Stationäre Apotheken	Inhabergeführte Einzelapotheken bundesweit	bundesweit