Pharmazeutisch-Technische /r Assistent /in (PTA) – Digitalisierung (m/w/d)

Das ist der Job

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Das brauchst du

Unsere Zentralapotheke versorgt alle Krankenhäuser des Klinikverbunds und den Bremer Rettungsdienst zuverlässig mit Arzneimitteln, Medizinprodukten und individuellen Rezepturen.

Wir bekennen uns ausdrücklich zur Diversität und begrüßen bei gleicher vorhandener Qualifikation Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.

Darum lohnt es sich

Neben der klassischen Arzneimittelversorgung setzen wir stark auf moderne, zukunftsorientierte Prozesse – von der spezialisierten Herstellung bis hin zur durchgängigen Digitalisierung unserer Versorgungsabläufe. Für dieses spannende Zukunftsprojekt suchen wir Sie!

Verstärken Sie unser Team – flexibel im Einsatz sowohl im Klinikum Bremen-Mitte als auch im Logistik-Zentrum der Gesundheit Nord – und gestalten Sie den digitalen Wandel unserer Zentralapotheke aktiv mit! • Sie gestalten die Zukunft unserer Zentralapotheke mit und unterstützen aktiv bei der Einrichtung und Optimierung einer IT-gestützten Verordnung und Herstellung von patientenorientierten Zubereitungen • außerdem wirken Sie maßgeblich am Aufbau einer vollständig digitalen Bestellstruktur sowie einer digitalen Taxierung mit • neben den Digitalisierungsprojekten unterstützen Sie im Tagesgeschäft das Team der Arzneimittelausgabe bei der Kommissionierung von Arzneimitteln und Versorgungsaufträgen • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pharmazeutisch-technische /r Assistent /in (PTA), gern zusätzlich mit Zertifikat „PTA im Krankenhaus“ • Sie interessieren sich für digitale Prozesse, IT-Systeme und moderne Logistikstrukturen in der Pharmazie • Sie arbeiten strukturiert, gewissenhaft und schätzen eigenverantwortliches Handeln ebenso wie starke Teamarbeit • abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit mit 38,5 Std./Woche, mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten • Einstieg zum 01.10.2026 oder später, zunächst befristet bis 30.09.2028, 38,5 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, • Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, u.a. betriebsnahe Kita, Backup-Kita, Pflegeplatz-Vermittlung, • Zuschuss Kinderferienbetreuung u.v.m. • betriebliches Gesundheitsmanagement mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, außerdem Fahrrad-Leasing, Jobticket, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten mit Corporate Benefits, eigene Bildungsakademie u.v.m. • je nach Qualifikation und Berufserfahrung bzw.

Einsatzbereich ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 45.200,- Euro und 64.200,- Euro nach TVöD-K (EG 8 bis EG 9a) inkl.

Jahressonderzahlung, automatische tarifliche Gehaltssteigerung, zusätzliche Altersversorgung (VBL) Cornelia Bruns Leiterin Zentralapotheke Tel. 0421 497 79671 Bewerbungsfrist: 24.08.2026 Vier Krankenhäuser, über 55 Fachkliniken, mehr als ein Dutzend Institute und 7.500 Beschäftigte – die Gesundheit Nord gGmbH gehört zu den größten kommunalen Klinikkonzernen Deutschlands und ist Bremens zweitgrößter Arbeitgeber – mit sicheren Jobs und respektvollem Miteinander.

Die Gesundheit Nord steht für Zusammenhalt und Teamspirit, für Vielfalt und ein respektvolles Miteinander, für Offenheit und Fairness. Unabhängig davon stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein.